Convocatorias de Empleo en Save the Children

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CONVOCATORIAS DE EMPLEO SAVE THE CHILDREN: 3 Vacantes


ATENCIÓN: En esta convocatoria no se precisa hasta cuando puede presentar su solicitud. Le recomendamos que compruebe la fecha de su publicación para cada puesto de trabajo para poder estimar si es o no vigente.

Resumen de la convocatoria de Trabajo

SAVE THE CHILDREN Se requiere personal relacionado con las siguientes áreas, Analista de Información, Líder de Educación, Especialista de Vinculación.

Las vacantes disponibles son para trabajar en, Coyoacán, Ciudad de México, Puebla.

Entre los puestos requeridos se encuentran vacantes para: Tegnologo, Profesionales, Estudiante Universitario

RECUERDE, las líneas de abajo y para cada posición se le informa cómo y dónde aplicar.. Si esta información puede ser de interés para tus amigos y/o familiares, ¡¡¡COMPARTELO!!!

Nota: Este sitio web no define los requisitos, horarios, salarios y es el que menos realiza la selección de los candidatos. Sólo volvemos a publicar esta información para que llegue a un público lo más amplio posible. Para cada cargo se reportan los vínculos a las fuentes de origen y cada Entidad es responsable de sus trámites y de las consultas que se efectúen sobre los mismos

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(01) ANALISTA DE INFORMACIÓN- Coyoacán

 
» Formación Académica: Licenciatura en Economía (o equivalente) o en Ciencias con conocimiento financiero comprobado.
» Funciones:  Asegurar la conformidad total entre el estado económico real de un programa y lo que se informa a través de las herramientas de seguimiento. Producir y comentar sobre el programa estándar que reporta al equipo del programa, a la División y al Grupo de Negocios.

(02) LÍDER DE EDUCACIÓN – Ciudad de México

 
» Formación Académica: Licenciatura en educación o afín.
» Funciones: Implementación y seguimiento de acciones del proyecto o proyectos bajo su responsabilidad. Esto incluye los componentes técnicos y administrativos. Mantener actualizado un reporte sobre el estatus del proyecto o proyectos bajo su responsabilidad. Solución de problemas y recomendar medidas correctivas cuando sea apropiado para mantener la calidad del programa y el logro de los objetivos. Organizar reuniones de coordinación con el equipo de campo, periódicas para revisar y evaluar el proyecto de manera continua.

(03) ESPECIALISTA DE VINCULACIÓN – Puebla

 
» Formación Académica: licenciatura o maestría en las áreas de: Economía, Mercadotecnia, Relaciones Públicas, Relaciones internacionales, Comunicaciones.
» Funciones:  Análisis del mercado laboral de la localidad. Mapeo de Organismos e Instituciones relacionadas con el sector laboral. Elaboración de Programas de Trabajo para incidencia en mercado laboral. Mapeo de las principales actividades económicas de la localidad. Construcción de relaciones institucionales con Sector Público y Privado

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